襄陽晚報訊【通訊員楊帆 辛宇王佳冰 全媒體記者張廉】為全面落實省委政法委、省檢察院等13家單位會簽的《關于建立涉性侵害違法犯罪人員從業限制制度的工作辦法(試行)》,日前,襄城區檢察院協調轄區單位,開展相關從業人員排查工作。
此前,襄城區檢察院未檢部門結合襄城區未成年人保護的實施情況,起草了《襄城區落實涉性侵害違法犯罪人員從業限制制度的實施方案》(以下簡稱《實施方案》)。
經征求意見、修訂完善,在襄城區委政法委、區法院、區檢察院、區公安分局等13家單位二次召開聯席會議的基礎上,《實施方案》會簽工作完成,從制度上明確了各單位的具體責任、工作目標。
據了解,為將《實施方案》落實落細,襄城區檢察院迅速建立了涉性侵害違法犯罪人員從業限制制度的工作協調機制和信息共享機制,加強協同協作,促進信息系統互聯互通。
在此基礎上,該院通過區教育局、區衛健局、區司法局收集到襄城轄區內所有幼兒園、中小學校(中等職業學校)等單位與未成年人密切接觸的從業人員的基本信息,并進行了歸類整理,逐一核查有無違法犯罪記錄。同時,該院利用檢察機關統一業務應用系統,將2012年以來所有涉及未成年人侵害相關罪名案件的罪犯基本信息導出,與從業人員進行交叉比對,確定有無犯罪記錄。經過各部門1個多月的通力合作,截至目前,襄城區已篩查4798名與未成年人密切接觸從業人員,并針對相關問題發出檢察建議督促整改。該院將繼續加強組織協調,實現對轄區與未成年人密切接觸行業在職人員審查全覆蓋,并及時組織對相關單位擬錄用人員進行審查。
責任編輯:劉洋
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